瞒不住了！富士康走了这么多人是怎么了？企业做不好迟早成富士康

瞒不住了！富士康走了这么多人是怎么了？企业做不好迟早成富士康

这几天，富士康一直在热搜上，原因是一直有员工翻墙逃走，徒步走回家。看着短视频中孩子们大包小包无助地走在高速公路上，让人觉得不可思议：都2022年了，富士康这是怎么了？怎么会有大批员工逃离呢？

在10月26日的时候，郑州富士康就辟谣说“园区2万人感染”消息不实，只有很少一部分员工确诊。

可是很快，就出现了富士康大量员工逃走徒步回家的视频，这让富士康的辟谣显得苍白无力。郑州富士康大概有20万人的规模，就算是2万人受到影响，也确实占了一小部分，这么看来富士康说的话没毛病。

可是为什么富士康会有这么多员工出逃呢？

现在正是冬天，郑州晚上的温度低至7度，视频中的大包小包往家乡走的多数是孩子，哪怕孩子们身强体壮，也扛不住这么冷的天，他们为了不惹麻烦，没有选择坐车，直接顺着高速或者空旷的地方往家乡的地方走去，有的要走四天四夜才能到家。

他们当初来到富士康是为了生活，现在被迫离开，是为了生命。

很明显，富士康从一开始就做错了，没有做好防疫隔离工作，让员工产生恐慌，面对员工们不满的情绪，富士康也没有做到信息透明，情绪疏导没有做到位，员工们不信任富士康，导致员工们愤然出走。

打开富士康的官方网站，我们能看到富士康的经营理念：爱心、信心、决心。这些经营理念，我们目前都没有看到哪一点体现了。从各方面的评论来看，富士康目前遭遇了严重的企业管理危机，只在乎利益，不在乎员工的人身安危。这种向钱看准的经济模式，虽然可以实现企业经济最大化，可是也损害了员工们的权益，长久以来，企业的发展定会遭到反噬！